Jan Kaňák, Jan Váně

Institucionalizace české akademické sociální práce a možný dopad na rozvoj akademické kariéry

Číslo: 3/2024
Periodikum: Sociální práce

Klíčová slova: akademická sociální práce, kariéra, rozvoj kariéry, vědecká komunikace, profesionalita

Pro získání musíte mít účet v Citace PRO.

Anotace: CÍLE: V textu předkládáme odpověď na otázku: Jak je možné popsat, na základě odborných textů,

vztah současného stavu institucionalizace české akademické sociální práce a rozvoje akademické kariéry?
TEORETICKÁ VÝCHODISKA: V textu vycházíme ze sociologické perspektivy a využíváme
teorii institucionalizace a jejího dopadu na rozvoj akademické kariéry. METODY: Opíráme se
o metodu teoretické syntézy, kterou využíváme pro formulování konceptuálně zaměřených závěrů
ohledně vztahu akademické sociální práce a akademické kariéry. VÝSLEDKY: Na základě rámcové
reflexe institucionalizace akademické sociální práce lze předpokládat různorodost ve vymezení
místa angažovanosti profese. Z toho důvodu považujeme za nutné vymezit koncepci vztahu ve
všech jeho možných variantách. Tím získáváme komplexní model vazby umožňující reflektovat
dílčí povahy vazby mezi oblastí institucionalizace a rozvoje akademické kariéry. IMPLIKACE
PRO SOCIÁLNÍ PRÁCI: Zjištění jsou podstatná především pro akademickou sociální práci,
v rámci níž postuluje základ pro zkoumání vztahu podoby akademické sociální práce a podoby
akademické kariéry. Ve vztahu k tématu institucionalizace může zprostředkovaně být využit i jako
podklad pro diskusi o tématu oborové specificit

Zobrazit více »